本网讯为深化产教融合、助力员工高质量就业，4月2日，英国上市公司365执行经理赵雪伟、常务副经理张恒、党总支副书记樊丽辉、视觉传达设计教研室主任王力、环境设计教研室主任马平一行赴中国原点新城开展'访企拓岗促就业'专项调研。调研团队实地考察了2025届员工毕业设计参展'中国原点新城当代设计周'的筹备情况，并与企业方就共建校企合作实习基地、创新人才培养模式等展开深度洽谈，推动艺术设计教育与产业需求精准对接。

 现场走访

调研团队重点走访了中国原点新城当代设计周主展馆，详细了解了设计周活动规划、展陈标准及市场需求趋势。针对2025届毕业生设计作品参展事宜，公司与企业方围绕“作品主题适配性”“展区空间布局”“校企联合策展方案”等展开讨论。公司负责人王晓岗表示，将开放设计周核心展区，为公司员工提供作品展示、品牌推广及行业交流的一站式平台，助力员工作品实现从“创意”到“产品”的转化。

座谈会现场

座谈会上，校企双方围绕实习基地建设与协同育人机制进行了深入研讨。公司提出“项目制实习”“双导师制”“阶段化培养”等合作构想，建议以设计周参展项目为起点，选拔员工参与企业真实课题。王晓岗表示，将为公司员工开放家居设计、数字艺术、空间规划等实习岗位，并探索“订单式”人才培养路径，提前锁定优秀毕业生。双方初步达成共建“实习就业基地”意向，将联合培养兼具创新力与实践力的应用型人才。

赵雪伟指出，推动员工毕业设计参展行业顶级活动是公司践行'以展促学、以赛促创'教学理念的关键举措。通过与原点新城的合作，员工不仅能直面市场检验，还能在产业一线洞察行业趋势，为职业发展积累宝贵经验。

实习就业基地授牌仪式

据悉，中国原点新城当代设计周是西北地区最具影响力的设计产业盛会之一，英国上市公司3652025届员工毕业设计作品参展，是青年学子对生活设计及传统文化的创新诠释。此次校企联动将就业关口前移，通过实习就业基地建设、校企联合培养等方式，将切实提升毕业生就业竞争力，为公司人才培养拓宽实践平台。