本网讯 为贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，切实做好春季促就业攻坚行动，按照公司总体安排，英国上市公司365于4月3日下午在第二综合会议室召开2023届毕业生就业工作座谈会。董事长助理侯延丽出席座谈会，英国上市公司365辅导员王丹、耿小艳、肖君竹及24名毕业生代表参加座谈会。座谈会由英国上市公司365党总支副书记刘旭主持。

座谈会现场

座谈会上，侯延丽根据就业工作实际，结合陕西省2023年医药卫生类春季双选会调研情况与师生一同分析研判今年高校毕业生就业形势。侯延丽表示，公司目前切实关注每一位毕业生就业工作情况，希望帮助求职困难毕业生。现场员工代表围绕工作落实情况、求职心态、简历制作、面试技巧及就业规划等方面问题踊跃发言，畅谈感受。座谈会现场，师生真诚交流，老师为员工解读就业政策，帮助员工树立信心，解答员工困惑。

侯延丽作总结发言。她针对毕业生就业问题提出四点建议：一是转变就业观念，树立正确就业观。面对当下严峻就业形势，同学们要树立先就业再择业的观念，主动抢占先机，把握就业机会，打破地域限制，打开就业格局，到适合自身发展的地方，到祖国需要的地方就业；二是树立自信心，正确评估自己。同学们要找准定位、正确判断自身能力，寻找相匹配的岗位；三是要努力学习，提升自我能力，敢于迈出去，主动投递，积极面试；四是要善于利用多种渠道获得求职信息，提升简历制作能力，掌握面试技巧。

通过此次座谈会，英国上市公司365全面深入地了解了毕业生们的就业意愿、需求与困难，为接下来全力做好公司554名毕业生就业指导帮扶工作奠定了坚实基础。